قانون متعهدین خدمت به آموزش و پرورش مصوب 1369/03/08
ماده 1 – دانشآموزان دانشسراها و دانشجويان مراكز تربيت معلم و دانشگاههاي تربيت معلم و رشتههاي دبيري، دانشگاهها و مؤس آموزشعالي مكلفند در آغاز تحصيل خود به وزارت آموزش و پرورش تعهد خدمت بسپارند و تحصيل آنان در مراكز تحصيلي منوط به سپردن تعهد ثبتي بهوزارت مذكور و يا اعلام عدم نياز آن وزارت ميباشد.
ماده 2 – وزارت آموزش و پرورش ميتواند جهت تأمين نيروي انساني آموزشي خود علاوه بر دانشآموزان و دانشجويان موضوع ماده يك ازدانشجويان داوطلب دانشگاهها و مؤسسات آموزش عالي و طلاب حوزههاي علميه تعهد خدمت اخذ كند، اين متعهدين از هر لحاظ مشمول اين قانون و قانون معافيت فارغالتحصيلان مراكز تربيت معلم از خدمت زير پرچم در زمان صلح با رعايت ماده 7 قانون نظام وظيفه عمومي مصوب 29/7/1363مجلس شوراي اسلامي خواهند بود.
ماده 3 – متعهدين خدمت مكلفند پس از فراغت از تحصيل به ميزان دو برابر مدت تحصيل كه حداقل آن كمتر از پنجسال نخواهد بود در هر محليكه وزارت آموزش و پرورش تعيين مينمايد خدمت كنند و هيچيك از وزارتخانهها و سازمانها و مؤسسات دولتي و شركتهاي دولتي و وابسته به دولتو شهرداريها و مؤسساتيكه شمول قانون بر آنها مستلزم ذكر نام است و نيز نهادهاي انقلاب اسلامي كه بنحوي از بودجه عمومي استفاده مينمايد مجاز نيستند قبل از انجام يا لغو تعهد نسبت به استخدام و به كارگيري اين قبيل متعهدين بنحويكه با انجام تعهد آنان منافات داشته باشد اقدام نمايند.
- مطابق رأی وحدت رویه شماره ۱۲۰ مورخ ۱۳۸۹/۰۳/۳۱ هیأت عمومی دیوان عدالت اداری، احتساب سابقه در خصوص فارغ التحصیلانی که در دانشگاه تربیت معلم پذیرفته شده و از آنان براساس نیاز آموزش و پرورش اخذ تعهد نشده باشد جاری نخواهد بود.
- رای وحدت رویه شماره ۱۵۳ مورخ ۱۳۸۷/۰۳/۱۲ هیأت عمومی دیوان عدالت اداری، بر استحقاق مشمولین قانون متعهدین خدمت به استخدام قطعی پس از فراغت از تحصیل و دریافت حقوق مدت ایام بلاتکلیفی دلالت دارد.
- برابر رأی وحدت رویه شماره ۶۵۴ مورخ ۱۳۸۶/۰۸/۰۶ هیأت عمومی دیوان عدالت اداری، متعهدین خدمت در عداد مستخدمین رسمی محسوب میشوند و استخدام آنان به صورت خرید خدمت یا پیمانی و نظایر آن و یا عدم تعیین تکلیف قطعی آنان با وجود احراز شرایط استخدام رسمی وجاهت قانونی ندارد.
- طبق رأی وحدت رویه شماره ۷۵۸ مورخ ۱۳۸۵/۱۱/۱۵ هیأت عمومی دیوان عدالت اداری، مشمولین قانون پس از فراغت از تحصیل، مستحق استخدام رسمی هستند و پایان دادن به خدمت آنان پس از تحقق و اجتماع شرایط قانونی لازم و یا استخدام آنان به طور غیر قطعی از جمله خرید خدمت موافق هدف و حکم مقنن نیست.
- بر اساس رأی وحدت رویه شماره ۹۳۸ مورخ ۱۳۸۶/۰۹/۰۶ هیأت عمومی دیوان عدالت اداری، مشمولین قانون پس از فراغت از تحصیل، استحقاق استخدام قطعی و احتساب ایام عدم اشتغال جزو سوابق خدمت دولتی را دارند.